某公司招聘管理制度
本文档由 黑暗之神 分享于2017-06-16 11:28
SG 内容简介1.总则 为规范公司招聘管理,保障招聘效果,特制定本制度。在招聘工作中必须把握以下三个原则: 1.1客观公正原则 招聘工作人员必须克服主观好恶,公开、公平、公正的开展人才评估,做到客观公正。 1.2德才兼备原则 招聘工作中,须注重应聘人员的职业道德素养,做到以德为先,德才兼备。 1.3先内后外原则 肉有招聘需求,应先从公司内部选聘合适人员,在此基础上,再对外招聘,充分整合现有人力资源。 2.试用范围 本制度适用于总部及其各公司。
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